【業務内容の概要】
●人事・労務管理の相談・指導
●労災・雇用・健康・厚生年金 各保険の相談及び手続き事務
●就業規則等諸規則の作成・届出
●労務関係官庁届け出書類作成・提出
●助成金の診断・書類作成・提出
●給与計算の指導・代行
【総合顧問契約・業務内容】
・労災保険関係 給付手続・事業所適用関係手続、労働保険料年度更新
・労働基準法関係 各種協定書の作成・届出、労働時間管理指導、調査立会
・雇用保険関係 被保険者適用関係手続、雇用継続給付手続、事業所適用関係手続
・社会保険関係 健康保険・厚生年金保険の被保険者適用関係手続、
算定基礎届、標準報酬月額変更、各種給付手続
・職業安定法関係 求人の申込み手続
・下記の相談顧問業務すべて
【相談顧問契約・業務内容】(訪問、電話、メール等による次の相談・指導)
・人事、労務に関する法律相談
・社会保険、労災保険、雇用保険の手続に関する相談・指導
・就業規則作成・変更および運用に関する相談・指導
・労働時間に関する相談・指導
・採用、雇用契約に関する相談・指導
・人事制度の構築・運用についての相談・指導
・賃金制度についての相談・指導
・退職、解雇等に関する相談
・その他人事労務に関する相談、アドバイス
【顧問契約・報酬表】 |
基準報酬(消費税別) |
特定業務顧問契約 (半期払) |
従業員数 |
総合顧問契約 |
相談顧問契約 |
1人〜9人 |
月額 20,000円 |
月額 20,000円 |
年額 40,000円 |
10人〜29人 |
30,000円 |
20,000円 |
60,000円 |
30人〜49人 |
40,000円 |
30,000円 |
80,000円 |
50人〜59人 |
50,000円 |
40,000円 |
100,000円 |
60人〜69人 |
60,000円 |
40,000円 |
120,000円 |
70人〜99人 |
80,000円 |
40,000円 |
160,000円 |
100人〜199人 |
100,000円 |
50,000円 |
200,000円 |
200人〜 |
協議にて決定 |
協議にて決定 |
協議にて決定 |
※事業所数や入退社人数により変動する場合があります。 ※特定業務とは一年間の業務がほぼ算定基礎・年度更新のみの場合です。 |
【個別業務・報酬表】 |
スポット業務の場合 |
総合顧問契約の場合 |
相談顧問契約の場合 |
労働保険新規適用 |
各20,000円〜 (総合顧問契約の 月額相当金額) |
各20,000円〜 (総合顧問契約の 月額相当金額) |
各20,000円〜 (総合顧問契約の 月額相当金額) |
社会保険新規適用 |
労働保険廃止 |
社会保険廃止 |
労働保険申告 |
顧問報酬に含む |
顧問報酬に含む |
算定基礎届 |
賞与支払届 |
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労災給付請求手続 |
各20,000円 |
顧問報酬に含む |
各10,000円 |
雇用保険手続 |
各20,000円 |
各10,000円 |
健康保険手続 |
各20,000円 |
各10,000円 |
厚生年金手続 |
各20,000円 |
各10,000円 |
求人申込手続 |
各20,000円 |
各10,000円 |
調査立会 |
100,000円〜 |
50,000円〜 |
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就業規則本則の作成 |
200,000円 |
100,000円 |
150,000円 |
就業規則本則の変更 |
150,000円 |
80,000円 |
100,000円 |
給与規定作成・変更 |
100,000円 |
50,000円 |
80,000円 |
その他規定作成 |
20,000円 |
5,000円 |
10,000円 |
その他社内書式作成 |
10,000円 |
顧問報酬に含む |
5,000円 |
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相談業務 |
10,000円(1時間) |
顧問報酬に含む |
顧問報酬に含む |
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人事制度設計 |
別途お見積り |
別途お見積り |
別途お見積り |
助成金申請手続き |
別途お見積り |
別途お見積り |
別途お見積り |
給与計算業務 |
別途お見積り |
別途お見積り |
別途お見積り |
※この表に記載のない業務については、お問い合わせください。
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